Idag är jag förbannad därför att...

[Ulvhamne]

Det är faktiskt så jävla illa att det är flexkontor dit vi ska flytta. Jag fattar ärligt talat inte hur fan jag ska kunna rensa mitt skrivbord varje dag kl 16.

Helt jävla hål i huvudet. Med tanke på hur mycket forskning det finns om den typen av arbetsmiljö så borde det vara rätt enkelt att fatta bättre beslut.
Givetvis är det personer som bara är inne på kontoret någon halvdag i veckan som fattat beslutet.

Det är väl egentligen inte värre än att jag får byta jobb, men jag trivs fortfarande med arbetsuppgifterna och ända fram tills för ca två månader sedan hade jag sagt att jag gärna skulle vara kvar ända till pensionen.

Problemet är att de flesta ställena verkar ha gått på landskap/flex-lögnen.
Det bästa jag nånsin varit med om var där varje team hade en teamyta, med individuella kontor runtom, med dörrarna in mot den gemensamma ytan. Massor av whiteboards, skrivbord och sånt.
Men nuförtiden, flex eller öppet. Ett jävla aber är det, jag kan inte nå flow i landskap, om det inte är helt tomt.

 

[Ulvhamne]

Problemet brukar vara för dem med flextid som kommer lite senare -att det inte finns några "bra" platser kvar. För mig funkade det - kom alltid 15 minuter före flexen började, tog "min" plats, en kopp kaffe o läste G-P de första 15 minuterna. Alltid samma plats, så mycket prylar mer än datorn, block o penna behövdes inte. Plocka undan gjorde man på arbetstid - så i princip kunde det ta hur mycket tid som helst för dem som belamrade arbetsplatsen

Ett ställe jag var på hade färre platser än arbetande, så kom man lite sent så var det bara att vända i dörren. Jag är iofs konsult, så jag tog bara betalt för restiden som arbetstid och var tydlig med cheferna att jag gjorde det och att de gärna fick rapportera det uppåt.

 

[SJP]

Ja jävlar.
Jag har också blivit förbannad på jobbet idag.
Tydligen är det lite satans svårt att bara göra en hållbar projektplan och sedan bara förbanna hålla den....
Istället skriver man en inkomplett önskelista, och konsekvenserna är mina att lösa. Tro fan i bokslutstider att de kommer att försöka få det till mitt fel också....

 

[SJP]

Problemet är att de flesta ställena verkar ha gått på landskap/flex-lögnen.
Det bästa jag nånsin varit med om var där varje team hade en teamyta, med individuella kontor runtom, med dörrarna in mot den gemensamma ytan. Massor av whiteboards, skrivbord och sånt.
Men nuförtiden, flex eller öppet. Ett jävla aber är det, jag kan inte nå flow i landskap, om det inte är helt tomt.

Det är nog jävligt individuellt vad som fungerar.

 

[Ulvhamne]

Det är nog jävligt individuellt vad som fungerar.

Jo, men vad gäller flex/landskapå så sänker det produktiveten långt mer än vad man sparar i kostnader, all forskning på området säger det i princip.

 

[SJP]

Jo, men vad gäller flex/landskapå så sänker det produktiveten långt mer än vad man sparar i kostnader, all forskning på området säger det i princip.

Det är inte alla företag som är intresserade av att tjäna pengar.
Så länge man kan spara in lite på kostnaderna.

 

[Ulvhamne]

Det är inte alla företag som är intresserade av att tjäna pengar.
Så länge man kan spara in lite på kostnaderna.

Jo, det är ju sant. Mellanchefsrötan är svår.

 

[Surtees]

Ett ställe jag var på hade färre platser än arbetande, så kom man lite sent så var det bara att vända i dörren. Jag är iofs konsult, så jag tog bara betalt för restiden som arbetstid och var tydlig med cheferna att jag gjorde det och att de gärna fick rapportera det uppåt.

Jo, det var så vi hade det - då satte sig folk i fikarummet eller sofforna som stod utställda - inte särskilt ergonomiskt......

 

[Raderad medlem 51742]

Tyvärr leds ju allt för många företag idag av människor som inte har någon djupare erfarenhet av det jobb som utförs på arbetsplatsen, än mindre förstår dess förutsättningar. Ofta har de gått direkt från Handels och/eller någon MBA-utbildning via en managementkonsultfirma till ett högre chefsjobb och tror att allt kan lösas med excelark och cost accounting (dumsnålhet på svenska) inlindad i PowerPoint-floskler (funktionell dumhet på svenska).

Ur deras perspektiv är det inte några som helst problem att förlora mångdubbelt mer än de kronor man sparar, i synnerhet inte om det påverkar olika budgetar och resultatenheter (bonusar på svenska). Kostnadsbesparingarna år dessutom lätt mätbara och omedelbara medan effekterna på medarbetarnas effektivitet och trivsel är mer diffusa och inte syns direkt på resultaträkningen för innevarande kvartal. Därför går det utmärkt för dem att ignorera forskningen eftersom den inte visar vad de är intresserade av.

Dessa chefer befinner sig dessutom i en tillvaro som är mycket olik de som mest behöver lokalerna, då chefernas jobb präglas av att babbla med folk och där tiden delas mellan att sitta på ett flyg, instängd i ett mötesrum eller i något som närmast kan liknas vid ett mingelparty.

Jag vet inte hur många gånger jag hört dessa människor, just hemkomna från senaste affärsresan, sticka in huvet i kontorslandskapet i två minuter för att sedan i månadsmailet/stormötet uttrycka hur underbart det är att gå runt och möta folk i landskapet, att de nu själva minsann skall föregå med gott exempel och sätta sig i landskapet istället för sitt eget rum, för att sedan återigen stänga in sig i mötesrum, försvinna på resor och inte synas till på flera veckor.

Förståelsen för vad som behövs för att göra människor produktiva, individuellt och i team, och i synnerhet för allt som kräver koncentration och tankearbete är i princip lika med noll.

Lägg därtill att en del av dessa chefer har ett allt för stort kontrollbehov och inte litar på sina anställda och därför ser det som positivt att ha lokaler där det är möjligt att se om folk arbetar.

 

[Bonzo]

Problemet är att de flesta ställena verkar ha gått på landskap/flex-lögnen.
Det bästa jag nånsin varit med om var där varje team hade en teamyta, med individuella kontor runtom, med dörrarna in mot den gemensamma ytan. Massor av whiteboards, skrivbord och sånt.
Men nuförtiden, flex eller öppet. Ett jävla aber är det, jag kan inte nå flow i landskap, om det inte är helt tomt.

Jag är precis likadan. Kan inte få något flyt om jag inte får vara ifred.
Jag jobbar en hel del med planerade driftavbrott på aktiva kablar så det är hyfsat viktigt att det blir rätt och kan jag inte koncentrera mig så kommer det vara ohållbart.

Problemet brukar vara för dem med flextid som kommer lite senare -att det inte finns några "bra" platser kvar. För mig funkade det - kom alltid 15 minuter före flexen började, tog "min" plats, en kopp kaffe o läste G-P de första 15 minuterna. Alltid samma plats, så mycket prylar mer än datorn, block o penna behövdes inte. Plocka undan gjorde man på arbetstid - så i princip kunde det ta hur mycket tid som helst för dem som belamrade arbetsplatsen

Jag är oftast bland de första på jobbet på morgonen så jag kommer kunna välja arbetsplats. Problemet kvarstår dock att jag kommer ha kollegor runt omkring mig hela dagarna vilket inte funkar för mig. Det är nog störande när jag hör genom väggen när min kontorsgranne pratar i telefonen.

 

[Björn F]

När det blev stimmigt i kontorslandskapet så satte jag på mig mina billiga hörselkåpor utanpå iPhonelurarna. Det hjälpte oftast.
Att jag saknade mitt egna rum var känt. Mina röda hörselkåpor funkade som en tyst protest och en påminnelse.
Ibland blev det för stökigt så då körde jag en passande låt i datorhögtalarna.

Det gick hem. Inget jag rekommenderar då det kan slå tillbaka på en själv. I mitt fall funkade det.

 

[GuW]

Jag tvingas ibland sitta på ett ställe som har "öppen kontorslösning", jag löser det genom att vara där först, ta det minsta bordet i fikarummet och ställa bort alla stolar utom min från det bordet.
Sedan breder jag ut kaffekopp, datorväska och kläder runt mig.

Dessutom har jag noice cancelling hörlurar.

Att hosta, nysa och snyta sig håller ju dom med bacillskräck borta, men effekten håller tyvärr på att avta bland allmänheten

 

[Ulvhamne]

När det blev stimmigt i kontorslandskapet så satte jag på mig mina billiga hörselkåpor utanpå iPhonelurarna. Det hjälpte oftast.
Att jag saknade mitt egna rum var känt. Mina röda hörselkåpor funkade som en tyst protest och en påminnelse.
Ibland blev det för stökigt så då körde jag en passande låt i datorhögtalarna.

Det gick hem. Inget jag rekommenderar då det kan slå tillbaka på en själv. I mitt fall funkade det.

För mig är rörelse lika störande som ljud. Mer, eftersom att jag inte får ha väggar som skärmar av rörelserna.

 

[GuW]

För mig är rörelse lika störande som ljud. Mer, eftersom att jag inte får ha väggar som skärmar av rörelserna.

Ah, glömde det, jag vänder mig bort från rummet, mot väggen, så jag ser ingen heller

 

[SJP]

Jo, det är ju sant. Mellanchefsrötan är svår.

Ja, eller något...

 

[SJP]

För mig är rörelse lika störande som ljud. Mer, eftersom att jag inte får ha väggar som skärmar av rörelserna.

Jobba i oculus?

 

[oops164]

För mig är rörelse lika störande som ljud. Mer, eftersom att jag inte får ha väggar som skärmar av rörelserna.

Skygglappar??

 

[Ulvhamne]

Ah, glömde det, jag vänder mig bort från rummet, mot väggen, så jag ser ingen heller

De ställen jag har jobbat på med landskap har inte haft några sådana arbetsstationer.
Men nu är jag glad, för nu får jag jobba hemifrån och slipper folk helt.

 

[CBR1]

Har själv en alldeles egen lastbilshytt med säng bakom sätena så man slipper att stå upp under körning.
Lider med er som knegar i kontorslandskap.

 

[Brute Force]

Sälja bil..

Hatar rent generellt att sälja saker men nuförtiden gapar varenda bilnasare om att dom köper bil vilket passar mig bra. Inte ute efter att göra storkovan utan mer att det ska vara snabbt o smidigt, tjena. Skickade in uppgifterna till 4st skojare, stora firmor.

3st gav 3 olika bud i ett spann om 30K, fjärde tackade nej för att den är privat/moms.

Ok åkte o testa den hos dom som bjöd mest, inga konstigheter och sen gick det inte att få tag på säljaren som även var platschef. Var förbi en gång o prata med en kollega som inte heller fick tag på karln, tillslut fick jag prata med begchefen på deras större anläggning som inte heller kunde få fram ett besked sen gav jag upp.

Nu hade det gått ett par veckor så jag kontakta näst bästa budare som fortfarande var intresserad. Han var bara tvungen att kolla om deras veckorgamla bud stod sig.

-Jag vet inte om du sett nyheterna men Tesla har sänkt nypriserna vilket kommer påverka marknaden.
-?

Jag har svårt o se kopplingen mellan Tesla och en skåpbil, fick ett bud på 30 000 pengar under det förra. Kollade annonser och t.o.m. deras egna låg ca 110 000:- över deras bud.. Nja det var lite snålt tyckte jag då.

Gjorde ett sista försök med begchefen istället men han våga inte ringa upp.

Fakkit nu bomba jag iväg formulärer hos handlare och tog en duktig sicksack väg hem för att fråga direkt hos några. En hade köpstopp, annan knorrade om momsen men skulle återkomma och en tredje tackade nej p.g.a. momsen. Ännu några kvar som inte hunnit återkoppla, visar sig.

Värdelös sysselsättning.