Nyligen fick en kollega sparken och jag är antagligen delvis skyldig till det. Om det var rätt att han fick sparken eller inte vet jag inte. Det är därför jag skriver av mig här. Bakgrunden till det hela började för ett par veckor sedan.
Kollegan, vi kan kalla honom för Ken, var pank, helt pank. Alltså inte ett öre att äta för. Under den tiden blir min laptop (som jag lämnade kvar i kontoret) stulen. Ken misstänkts starkt eftersom han var sist att lämna kontoret den kvällen. Han var även först att anlända dagen efter men lade inte märke till att den var borta. Misstankarna mot honom avtar då vi hittar spår efter inbrottsförsök runtom byggnaden.
Ett par veckor går och Ken är helt pank igen. Ännu en dator, den här gången en stationär, försvinner. Ännu en gång är Ken sist att lämna kontoret. Chefen får fyra poliser att söka efter spår runt kontoret. Poliserna hittar inget och misstänker insider job. Chefen misstänker starkt Ken men säger inget.
Ett par dagar går och jag tycker att Kens situation besvärar mig. Han har inga pengar att äta för och verkar leva på vatten. Jag har lånat honom lite pengar men inte tillräckligt för att han skall klara sig tills nästa lön. Jag tar upp detta med chefen eftersom jag tycker synd om Ken, han måste ju trots allt äta.
Idag när arbetsdagen var över hade chefen ett samtal med Ken. Jag hade då redan lämnat kontoret. Chefen ringer mig senare och säger att han har avskedat Ken och råder mig att inte blanda mig in i det. Anledningen är att han inte längre kan lita på Ken. Han råder mig att inte blanda mig in i det pga Ken och jag bor i samma byggnad.
Ken knackade precis på och förklarade vad som har hänt. Han verkar ta det hela rätt bra men det märks att han är besviken. Jag vet inte om jag skall tycka synd om Ken eller inte.
Jag anser liksom min chef att Ken är misstänkt för datorstölderna. Dock har vi inga bevis och det kan mycket möjligt ha varit inbrott. Kens personlighet och arbetsmoral gör att det verkar inte gå ihop. Han var alltid på tid och gjorde alltid sitt jobb och gjorde det väl. Under tiden jag har kännt honom har jag fått intrycket av att han är en schysst, glad kille och har inte märkt någon antydan på att han skulle vara kriminell. Han har aldrig heller bett om att få låna pengar förrän det verkligen har krisat. Vi åt lunch tillsammans nästan varje dag och han har alltid betalat för sig trots att han knappt haft tillräckligt.
Så vad tror ni? Var det rätt eller fel att ge Ken sparken? Jag vet inte och det kommer att kännas konstigt att gå till jobbet nästa dag.
Kollegan, vi kan kalla honom för Ken, var pank, helt pank. Alltså inte ett öre att äta för. Under den tiden blir min laptop (som jag lämnade kvar i kontoret) stulen. Ken misstänkts starkt eftersom han var sist att lämna kontoret den kvällen. Han var även först att anlända dagen efter men lade inte märke till att den var borta. Misstankarna mot honom avtar då vi hittar spår efter inbrottsförsök runtom byggnaden.
Ett par veckor går och Ken är helt pank igen. Ännu en dator, den här gången en stationär, försvinner. Ännu en gång är Ken sist att lämna kontoret. Chefen får fyra poliser att söka efter spår runt kontoret. Poliserna hittar inget och misstänker insider job. Chefen misstänker starkt Ken men säger inget.
Ett par dagar går och jag tycker att Kens situation besvärar mig. Han har inga pengar att äta för och verkar leva på vatten. Jag har lånat honom lite pengar men inte tillräckligt för att han skall klara sig tills nästa lön. Jag tar upp detta med chefen eftersom jag tycker synd om Ken, han måste ju trots allt äta.
Idag när arbetsdagen var över hade chefen ett samtal med Ken. Jag hade då redan lämnat kontoret. Chefen ringer mig senare och säger att han har avskedat Ken och råder mig att inte blanda mig in i det. Anledningen är att han inte längre kan lita på Ken. Han råder mig att inte blanda mig in i det pga Ken och jag bor i samma byggnad.
Ken knackade precis på och förklarade vad som har hänt. Han verkar ta det hela rätt bra men det märks att han är besviken. Jag vet inte om jag skall tycka synd om Ken eller inte.
Jag anser liksom min chef att Ken är misstänkt för datorstölderna. Dock har vi inga bevis och det kan mycket möjligt ha varit inbrott. Kens personlighet och arbetsmoral gör att det verkar inte gå ihop. Han var alltid på tid och gjorde alltid sitt jobb och gjorde det väl. Under tiden jag har kännt honom har jag fått intrycket av att han är en schysst, glad kille och har inte märkt någon antydan på att han skulle vara kriminell. Han har aldrig heller bett om att få låna pengar förrän det verkligen har krisat. Vi åt lunch tillsammans nästan varje dag och han har alltid betalat för sig trots att han knappt haft tillräckligt.
Så vad tror ni? Var det rätt eller fel att ge Ken sparken? Jag vet inte och det kommer att kännas konstigt att gå till jobbet nästa dag.
